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【质量与内涵】我校辅导员专题学习岗位管理-重庆师范大学新闻网
2019-09-16 16:43:24   (点击:)

12月18日下午,我校辅导员职业能力提升专题培训第七课在大学城226会议室开展。部分学院分党委副书记、学工办主任、参培辅导员和班主任参加并认真聆听了专题讲座。此次讲座由学生处处长张明志主持。

我校人事处副处长段云国受邀开讲《辅导员岗位管理》,讲座围绕“学校岗位种类、辅导员岗位的发展演变、辅导员岗位角色及辅导员岗位成长”四部分内容展开。讲座伊始,段处长介绍了我校开展新一轮岗位聘用工作的四个阶段和对应环节相关的文件、流程、内容、方式等,让辅导员们对学校的相关岗位管理政策有清晰、直观的认识。他还列举了我校“三类九种”岗位种类,即有专业技术岗、管理岗、工勤技能岗及三大类岗位对应下的九种具体岗位,特别指出我校对辅导员明确设立的“辅导员教师岗”和“辅导员管理岗”两种岗位。随后,段处长就辅导员岗位的发展演变历程和辅导员岗位角色进行了分析。他指出,辅导员具有教师和干部的双重身份,处于联系学校管理者和大学生、学校人才培养工作实施及联系学校教育、家庭教育、社会教育的枢纽地位。段处长重点阐释了辅导员岗位成长,即国家对辅导员队伍培养和实现辅导员专业化、专职化、专家化“三化”的一系列政策支持,并强调了我校对辅导员队伍从选聘、培训、管理、考核、表彰、晋升等的具体措施,指出辅导员岗位大有可为。最后,他鼓励大家要“两手抓”,既追求专业技术发展,又做好学生管理工作,在学校政策支持下尽早实现自身发展。

张处长高度评价了段处长分享的辅导员岗位管理的几点思考,指出此次讲座对辅导员的职业规划、自身发展很有指导意义,使人受益良多。同时,他鼓励辅导员既要兼顾专业技术的培养,又要兼顾管理能力的培养,努力推进辅导员工作“三化”,为学校人才培养工作贡献力量。

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编辑:李若岩, 何瑶
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